雇主责任险赔误工还能赔伤残吗

雇主责任险能赔误工，但不包括伤残赔偿。误工费依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》独立计算，不属于伤残赔偿金。若不及时处理，可能导致受害者无法获得应有的误工费补偿，影响其生活和经济状况。
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对于雇主责任险中的误工和伤残赔偿，常见处理方式是分别计算。误工费根据受害人实际情况确定，伤残则需专业鉴定后赔偿。选择处理方式时，应考虑受害者具体收入和误工时间，以及伤残等级，确保合法合理。
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针对雇主责任险误工与伤残赔偿问题：1. 误工费赔偿：需收集医疗证明、收入证明等材料，按实际减少收入或行业标准计算。2. 伤残赔偿处理：先进行伤残鉴定，依据等级和法律规定计算赔偿金额。3. 若同时涉及误工和伤残，应分别准备相应证据，依法申请两项赔偿。