转正前的合同工算工龄吗

青田律师 2025-05-01
转正前的合同工算工龄。依据《中华人民共和国劳动合同法》,合同制为用工形式之一,工龄应连续计算,不及时处理可能导致工龄计算错误,影响劳动者权益。
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转正前合同工工龄计算,一般可依据劳动合同及社保记录处理。若存在争议,可选择劳动仲裁或诉讼解决,根据具体情况选择最合适的方式。
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转正前合同工算工龄。操作如下:首先确认合同起始时间;其次查阅社保缴纳记录;若公司不认可,可申请劳动仲裁,提交合同及社保证据;最后,根据仲裁结果调整工龄计算。
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