提出辞职等了一个月后离职,公司不发工资该如

青田律师 2025-04-20
辞职后公司不发工资?别担心,有法可循。根据《劳动法》,公司应在解除劳动合同时一次性付清工资。若不支付,可向劳动监察大队投诉,他们会责令公司限期支付,逾期还需加付赔偿金哦。《劳动法》保护你的权益,不让公司拖欠工资!
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遇到公司不发工资,常见处理方式有两种:一是向劳动监察大队投诉,记得带上身份证复印件和拖欠工资的证据;二是申请劳动仲裁,要准备好书面仲裁申请书、证据清单和相关证据材料。选择时,要看具体情况和证据是否充分,劳动仲裁更正式,但流程也稍复杂些。
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辞职后公司不发工资咋办?分情况处理:1.若公司有拖欠工资的明确证据,且金额不大,可先尝试与公司沟通解决,无果后直接向劳动监察大队投诉。2.若沟通无果,或拖欠金额较大,建议申请劳动仲裁,需准备详细的申请材料,包括仲裁申请书等。3.若劳动仲裁仍无法解决,可考虑通过法律途径起诉公司,维护自己的合法权益。

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